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Diversidade, Equidade & Inclusão
Capacitar os participantes a entenderem os conceitos essenciais de diversidade, equidade e inclusão, e como esses princípios se aplicam no ambiente de trabalho e na sociedade.
OBJETIVOS DE APRENDIZAGEM
Compreender os Conceitos Fundamentais:
Capacitar os participantes a entenderem os conceitos essenciais de diversidade, equidade e inclusão, e como esses princípios se aplicam no ambiente de trabalho e na sociedade.
Promover um Ambiente Inclusivo:
Ensinar estratégias para criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo onde todas as vozes são valorizadas e respeitadas, independentemente de origem, gênero, orientação sexual, ou capacidade.
Desenvolver Competências Culturais:
Instruir os participantes sobre como desenvolver e aplicar competências culturais, permitindo que eles naveguem e respeitem as diferenças culturais de maneira eficaz, promovendo a equidade e a inclusão em todas as interações profissionais.
SEU PROFESSOR
Thâmara Vilela
Professora e Mestre em Gestão Organizacional pela Universidade Federal de Goiás - UFG.
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